Stelling
"Generalisten zijn de duurzaamst inzetbare medewerkers."
23
14
  
View
Partners
Partners
altijd het laatste nieuws!

Meld u hier aan voor de gratis e-mailnieuwsbrief.

Een leven lang inzetbaar?

Met interventies en best practices

Gratis whitepapers!

>> Zoek, vind en download

Volg ons nu

Tweets over duurzame inzetbaarheid

Blogs

14-05-2013

Waarom leren wij niet veel meer van hoe er in het leger wordt leidinggegeven? Tijdens een leiderschapsevent gaf generaal buitendienst Peter van Uhm een kijkje in de keuken van leiderschap en vertrouwen binnen een veranderende context. Eigenlijk heb ik nietLees verder

15-04-2013

Deze column is speciaal voor mensen die regelmatig in tijdnood zitten en (te) veel ballen in de lucht moeten houden. Vaak denk je dat het vooral door je baas, je organisatie of je klanten komt dat je veel te veelLees verder

27-03-2013

Hoe krijg je bouwvakkers zover dat ze het werk tot hun 67ste volhouden? Door het werk minder zwaar te maken? Niet alleen daardoor. Want zo’n aanpak is pas effectief als de werkgever óók aandacht besteedt aan psychosociale arbeidsomstandigheden. Nauwelijks heeftLees verder

25-03-2013

Onlangs heb ik op verzoek van de manager gezondheid en arbo van Connexxion een workshop verzorgd tijdens een inspiratiemiddag van het platform duurzame inzetbaarheid. De vraag was om uit te leggen hoe Connexxion stuurt op gezondheid. Eerder heb ik ConnexxionLees verder

01-12-2011

De werkloosheid viel tijdens de recessie in 2009 mee doordat bedrijven personeel ‘hamsterden’. Zij hielden meer personeel in dienst dan zij nodig hadden omdat zij mensen die zij met veel moeite hadden gevonden, wilden behouden. Maar bij een nieuwe schokLees verder

01-12-2011

Een op de acht ondernemers heeft tegenwoordig naast een bedrijf ook nog een baan, meldde onlangs de Kamer van Koophandel na onderzoek naar de ‘hybride ondernemer’. De Kamer van Koophandel schrijft de opkomst van de hybride ondernemer toe aan internet.Lees verder

16-11-2011

Nederlandse werknemers beperken zich steeds minder tot de standaard werkdag van negen tot vijf. Daarbij werkt meer dan een derde langer dan acht uur per dag en neemt 51 procent meer dan drie keer per week werk mee naar huis.Lees verder

16-11-2011

Veel werknemers voelen er weinig voor om vanuit huis te werken. Maar in de file naar het werk, vinden ze ook niet leuk. De helft van de Nederlanders zou het daarom een goed idee vinden als mensen die verhuizen voorLees verder

18-10-2011

Wie wil eigenlijk vitaliteitssparen? Die vraag stelt Yvonne Hofs in de Volkskrant in een artikel over deze nieuwe verlofspaarregeling. Het is de bedoeling dat werknemers daarmee inkomensschokken kunnen opvangen, bijvoorbeeld om voor iemand anders te zorgen, een opleiding te volgenLees verder

18-08-2011

In discussies over zelfroosteren wordt Zweden vaak genoemd als gidsland. De cultuur en omstandigheden in Nederland vragen echter om een andere benadering, stellen de auteurs van het whitepaper Participerend plannen van Paralax. In 2020 zal Nederland er heel anders uitzien.Lees verder

28-02-2011

Werkgevers in Overijssel, Gelderland, Flevoland en Utrecht die een met ontslag bedreigde werknemer van veertig jaar of ouder in dienst nemen, kunnen met de VoorsprongVoucher 2000 euro subsidie krijgen voor een inwerktraject of bijscholing. Werkgevers die werknemers in deze leeftijdLees verder

23-02-2011

Tijdelijk werk blijkt vaak geen opstap te zijn naar vast werk. Integendeel, werknemers met een tijdelijke aanstelling lopen meer risico op werkloosheid dan mensen met een vaste aanstelling, terwijl de duur van de werkloosheid niet korter is dan na eenLees verder

Opleidingen

Heeft u al eens een bezoek gebracht aan het opleidingsplatform van PW? Schrijf u in voor de maandelijke event nieuwsbrief en blijf op de hoogte van de nieuwste events & opleidingen voor HR. Bekijk het actuele aanbod events: PW. academy

E-mailnieuwsbrief

visual_ezine2Elke week het laatste nieuws over duurzame inzetbaarheid in uw inbox?

Meld u aan voor de nieuwsbrief

Volg ons #overdi

facebook     Linkedin     twitter

E-learning Werkplekchecker

Check de werkplek
Is er nog onvoldoende aandacht voor de werkplek, werkhouding en beweging binnen de organisatie? De Werkplekchecker is een flexibele scan die een snelle beoordeling van de persoonlijke beeldschermwerkplek maakt. Dit kan tijdens het werk en op de werkplek, zonder het inhuren van een adviseur. Voorkom productiviteitsverlies, gezondheidsklachten en ziekteverzuim!
Meer informatie / programma

Boeken

Een leven lang inzetbaar
Duurzame inzetbaarheid van werknemers is een belangrijk thema in Nederland gezien de vergrijzing en ontgroening van onze arbeidsmarkt. Maar wat is duurzame inzetbaarheid precies?
Meer informatie

Leidinggeven aan talentontwikkeling
Medewerkers laten leren zonder ze een dure cursus aan te biede. En ze helpen om budgetneutraal optimale prestaties neer te zetten. Leer hoe je dit alledaags stimuleert.Trek talentontwikkeling naar een hoger plan.
Meer informatie

 

Vakmedianet gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en af te stemmen op uw vakmatige interesse. Meer informatie over het gebruik van cookies .

Schrijf u in voor de nieuwsbrief van Over Duurzame Inzetbaarheid