Stelling
"Je werk met passie doen kweekt perfectionisme."
6
25
  
View
Partners
Partners
altijd het laatste nieuws!

Meld u hier aan voor de gratis e-mailnieuwsbrief.

Een leven lang inzetbaar?

Met interventies en best practices

Gratis whitepapers!

>> Zoek, vind en download

Volg ons nu

Tweets over duurzame inzetbaarheid

Thuis Nieuws (Pagina 86)
Nieuws

26-10-2011

Vorig jaar hebben 20.000 mensen een beroepsziekte opgelopen. Dat komt neer op 260 nieuwe gevallen per 100.000 werkenden. Dat schat het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten (NCvB), dat hier onlangs een rapport over publiceerde. De meest voorkomende aandoeningen zijn van psychischeLees verder

26-10-2011

Overheden nemen nauwelijks maatregelen om de grote uittocht van oudere werknemers op te vangen. Dat bleek onlangs uit een enquête van Binnenlands Bestuur onder 1589 ambtenaren. Slechts twee van de tien respondenten geven aan dat hun werkgever anticipeert op deLees verder

26-10-2011

Minister Henk Kamp (Sociale Zaken) wil het mogelijk maken dat werknemers boven de 65 jaar meer dan drie tijdelijke contracten achter elkaar kunnen krijgen. Dit moet leiden tot een grotere arbeidsparticipatie van ouderen. Hij komt begin volgend jaar met eenLees verder

20-10-2011

Nederlanders besteden ongeveer 6 uur per dag aan verplichtingen als werk, school en huishouden. Dat is gemiddeld 50 minuten minder dan in andere Europese landen. Daarentegen hebben Nederlanders ongeveer 5,5 uur vrije tijd per dag en dat is gemiddeld eenLees verder

18-10-2011

Een groot deel van de 55-plussers zonder baan wil of kan naar eigen zeggen niet meer werken. Maar onduidelijk is hoeveel onder hen eigenlijk wel een baan zouden willen, maar de moed hebben opgegeven. Daarom roept de Raad voor WerkLees verder

18-10-2011

Wie wil eigenlijk vitaliteitssparen? Die vraag stelt Yvonne Hofs in de Volkskrant in een artikel over deze nieuwe verlofspaarregeling. Het is de bedoeling dat werknemers daarmee inkomensschokken kunnen opvangen, bijvoorbeeld om voor iemand anders te zorgen, een opleiding te volgenLees verder

18-10-2011

De arbeidsproductiviteit in de Nederlandse industrie is de op één na hoogste van de hele Europese Unie. Alleen de Ierse werknemers doen het beter. Dat staat in het jaarrapport van de Europese Commissie over het concurrentievermogen in de EU. OokLees verder

17-10-2011

Het aantal uitzendkrachten dat vast werk doet, moet omlaag, vindt FNV Bondgenoten. De vakbond liet onlangs weten daarover in de cao’s afspraken te willen maken. ‘Als bepaalde werkzaamheden negen van de twaalf maanden in een jaar door een uitzendkracht wordenLees verder

12-10-2011

Bedrijven ondervinden weer meer problemen bij het vervullen van bepaalde vacatures. Dat blijkt uit onderzoek onder bijna 1000 personeelsmanagers van salarisstrookverwerker ADP, adviesbureau Berenschot en Performa Uitgeverij, waarvan de resultaten onlangs zijn gepubliceerd. Ruim een op de drie ondervraagden (35Lees verder

11-10-2011

Zowel het kabinet als de Tweede Kamer willen meer flexibiliteit in de werkplek en in arbeidstijden. De arboregels voor telewerken moeten dan ook worden versoepeld. Het is de bedoeling dat mensen daardoor meer aan het werk gaan en arbeid beterLees verder

06-10-2011

Mensen die in de horeca werkzaam zijn, melden zich het minst vaak ziek. Dat blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek. In het tweede kwartaal van dit jaar kwam het ziekteverzuim van werknemers in de horeca uitLees verder

05-10-2011

Minister Henk Kamp (Sociale Zaken) roept werkgevers op de mobiliteitsbonus die ze straks krijgen als ze oudere werknemers aannemen, te delen met het nieuwe personeelslid. ‘Zo bindt u die werknemer ook aan u. Het mes snijdt aan twee kanten’, aldusLees verder

05-10-2011

Minister Henk Kamp (Sociale Zaken) gaat werkgevers en werknemers ondersteunen bij investeringen in onder meer scholing om bij een dreigend ontslag ander werk te vinden. Hij heeft werkgevers en vakbonden gevraagd in cao’s afspraken te maken over zogeheten van-werk-naar-werkbudgetten, waarinLees verder

03-10-2011

Om de lage participatie op de arbeidsmarkt van 60- tot en met 64-jarigen te verbeteren, moeten bedrijven actief beleid gaan voeren dat speciaal is toegesneden op deze leeftijdsgroep. Ze moeten oudere werknemers onder andere vaker tijdelijke contracten aanbieden na hunLees verder

03-10-2011

In Europa zijn er grote verschillen in de gemiddelde pensioenleeftijd. Daarbij scoort Nederland relatief hoog met 63,5 jaar en Slovenië relatief laag met 58,8 jaar. Dat blijkt uit cijfers over 2009 van Europees statistiekbureau Eurostat.© Overduurzameinzetbaarheid.nl, 2011. De cijfers zijnLees verder

03-10-2011

Regeringspartij CDA wil bekijken hoe werkgevers in tijden van crisis bij het reorganiseren meer kunnen selecteren welke vakkrachten ze willen behouden en wie ze willen ontslaan. Op verzoek van CDA’er Eddy van Hijum heeft de Tweede Kamer besloten hierover verderLees verder

03-10-2011

Veel werknemers hebben onrealistisch hoge verwachtingen over hun pensioen. Dit zei directeur Harman Korte van de Autoriteit Financiële Markten (AFM) onlangs op het Pensioen Forum in Rotterdam. Volgens Korte verwacht 59 procent van de werknemers dat hun AOW gecombineerd metLees verder

21-09-2011

Op Prinsjesdag heeft het kabinet zijn plannen voor 2012 officieel bekendgemaakt. Voor het eerst staan in deze plannen ook maatregelen die nadrukkelijk gericht zijn op het stimuleren van duurzame inzetbaarheid. De redactie van Overduurzameinzetbaarheid.nl zet ze voor u op eenLees verder

20-09-2011

Het is leeftijdsdiscriminatie om piloten te verplichten op hun 60e met werken te stoppen. Het Europees Hof van Justitie in Luxemburg heeft dat onlangs bepaald. Volgens het hof mag wel rekening worden gehouden met ‘leeftijdsgebonden fysieke capaciteiten’ van piloten, maarLees verder

20-09-2011

De FNV vindt dat minister Maxime Verhagen (Economische Zaken) op ramkoers ligt met de vakbeweging door zijn voorstel om te komen tot langjarige tijdelijke arbeidscontracten. De CDA-bewindsman stelt in zijn onlangs gepresenteerde Bedrijfslevenbrief voor om de zogeheten ketenbepaling in deLees verder

Congres Over Duurzame Inzetbaarheid 2019

13 juni 2019 | Fit for the future

Duurzame inzetbaarheid is niet voor niets nog steeds één van de belangrijkste HR-thema’s. Het is de taak van HR om de medewerker nu en in de toekomst inzetbaar te houden. In een omgeving die steeds sneller verandert, is dat voor veel organisaties een uitdaging. Hoe zorgt u er voor dat uw medewerkers vitaal, vakbekwaam en gemotiveerd blijven?

Tijdens de 11e editie van het congres over Duurzame Inzetbaarheid wordt u meegenomen in de laatste ontwikkelingen en inzichten op het gebied van Duurzame Inzetbaarheid. U hoort hoe andere organisaties hiermee omgaan en leert hoe u dit direct kunt toepassen binnen uw eigen strategie.

Bekijk het programma en schrijf u in>

E-mailnieuwsbrief

visual_ezine2Elke week het laatste nieuws over duurzame inzetbaarheid in uw inbox?

Meld u aan voor de nieuwsbrief

Volg ons #overdi

facebook     Linkedin     twitter

Opleidingen

Heeft u al eens een bezoek gebracht aan het opleidingsplatform van PW? Schrijf u in voor de maandelijke event nieuwsbrief en blijf op de hoogte van de nieuwste events & opleidingen voor HR. Bekijk het actuele aanbod events: PW. academy

Check de werkplek
Is er nog onvoldoende aandacht voor de werkplek, werkhouding en beweging binnen de organisatie? De Werkplekchecker is een flexibele scan die een snelle beoordeling van de persoonlijke beeldschermwerkplek maakt. Dit kan tijdens het werk en op de werkplek, zonder het inhuren van een adviseur. Voorkom productiviteitsverlies, gezondheidsklachten en ziekteverzuim!
Meer informatie / programma

Boeken

Een leven lang inzetbaar
Duurzame inzetbaarheid van werknemers is een belangrijk thema in Nederland gezien de vergrijzing en ontgroening van onze arbeidsmarkt. Maar wat is duurzame inzetbaarheid precies?
Meer informatie

Leidinggeven aan talentontwikkeling
Medewerkers laten leren zonder ze een dure cursus aan te biede. En ze helpen om budgetneutraal optimale prestaties neer te zetten. Leer hoe je dit alledaags stimuleert.Trek talentontwikkeling naar een hoger plan.
Meer informatie

 

Whitepapers
Vakmedianet gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en af te stemmen op uw vakmatige interesse. Meer informatie over het gebruik van cookies .

Over Duurzame Inzetbaarheid wordt mede mogelijk gemaakt door:



Bekijk meer Vakmedianet Communities:

Schrijf u in voor de nieuwsbrief van Over Duurzame Inzetbaarheid