19
8
Meld u hier aan voor de gratis e-mailnieuwsbrief.
Met interventies en best practices
>> Zoek, vind en download
Tweets over duurzame inzetbaarheid
12-11-2020
Coronacrisis of niet, de persoonlijke ontwikkeling moet doorgaan. Hoe kan je thuis, op die bureaustoel voor dat beeldscherm toch iets zinnigs bijleren? Met e-learning. Ook erg geschikt voor na de crisis, zeggen de voorstanders van het leren-op-afstand. Steeds meer werkgevers…Lees verder
02-10-2020
Ontwikkeling van medewerkers. Hoe kunnen we dat vorm geven in de praktijk? HR-adviseur Nicole Verhoeven geeft op LinkedIn tips voor een optimaal ontwikkelgesprek. De meest medewerkers willen graag een zinvolle bijdrage leveren aan de organisatieontwikkelingen. De organisatie moet hun daar…Lees verder
28-09-2020
Vanaf 1 december komt waarschijnlijk meer geld beschikbaar voor gratis ontwikkeladvies. Minister Koolmees van Sociale Zaken denkt dat het programmabureau vanaf die datum weer nieuwe aanmeldingen kan verwerken. Het ruimere budget zou voldoende moeten zijn voor 50.000 aanvragen. Zo bleek…Lees verder
15-09-2020
Iedereen wacht op de tweede golf in deze pandemie. Misschien is die er al – in de vorm van stress en burn-out bij steeds meer werkende mensen. Hoe kan je dit doemscenario keren, en dan nog wel bij mensen die…Lees verder
06-08-2020
Drie dingen kunnen ons duurzaam inzetbaar houden de komende jaren: opleiden, opleiden en opleiden. Dat maakt toekomstplannen maken een stuk makkelijker. Over blijft nog de vraag: hoe? Hoe leert iemand niet alleen iets nieuws, maar hoe zorg je dat het…Lees verder
Heeft u al eens een bezoek gebracht aan het opleidingsplatform van PW? Schrijf u in voor de maandelijke event nieuwsbrief en blijf op de hoogte van de nieuwste events & opleidingen voor HR. Bekijk het actuele aanbod events: PW. academy
Elke week het laatste nieuws over duurzame inzetbaarheid in uw inbox?
Check de werkplek
Is er nog onvoldoende aandacht voor de werkplek, werkhouding en beweging binnen de organisatie? De Werkplekchecker is een flexibele scan die een snelle beoordeling van de persoonlijke beeldschermwerkplek maakt. Dit kan tijdens het werk en op de werkplek, zonder het inhuren van een adviseur. Voorkom productiviteitsverlies, gezondheidsklachten en ziekteverzuim!
Meer informatie / programma
Een leven lang inzetbaar
Duurzame inzetbaarheid van werknemers is een belangrijk thema in Nederland gezien de vergrijzing en ontgroening van onze arbeidsmarkt. Maar wat is duurzame inzetbaarheid precies?
Meer informatie
Leidinggeven aan talentontwikkeling
Medewerkers laten leren zonder ze een dure cursus aan te biede. En ze helpen om budgetneutraal optimale prestaties neer te zetten. Leer hoe je dit alledaags stimuleert.Trek talentontwikkeling naar een hoger plan.
Meer informatie
23 tot en met 27 november: De week van Duurzame Inzetbaarheid
Duurzame inzetbaarheid is niet voor niets nog steeds één van de belangrijkste HR-thema’s. Het is de taak van HR om de medewerker nu en in de toekomst inzetbaar te houden. In een omgeving die steeds sneller verandert, is dat voor veel organisaties een uitdaging. Hoe zorg je er voor dat de medewerkers vitaal, vakbekwaam en gemotiveerd blijven?
Tijdens de week van duurzame inzetbaarheid organiseerde PW. opnieuw hét event Duurzame Inzetbaarheid. Hét jaarlijkse vakevent waar je letterlijk en figuurlijk voelt wat duurzame inzetbaarheid inhoudt en wat je moet doen om er binnen de organisatie mee aan de slag te gaan.
