23-11-2018

Modern werkgeverschap betekent aandacht voor een verantwoorde combinatie van arbeid en andere levensaspecten (zorg, opleiding, opvoeding, ontspanning) van de medewerker. Sinds twee jaar hebben we de Wet Flexibel Werken die daarbij moet helpen. Maar wat heeft die wet tot nu…Lees verder

27-09-2017

Toegang tot het parkeerdek of een eigen sleutel hebben ze meestal nog niet. Maar verder lijkt het onderscheid tussen vaste medewerkers en zelfstandigen steeds verder af te nemen. Met name jonge zp’ers voelen zich de gelijke van hun vaste collega’s.…Lees verder

03-02-2017

Wie soms eens thuiswerkt, vindt het maar lastig om maat te houden. Je bent dan eerder geneigd tot overwerken, om het maar af te krijgen. Wat? Die lastige klus, waarvoor je naar huis bent gegaan. Bleek uit onderzoek van het…Lees verder

16-06-2016

Sinds 1 januari heb je als werknemer het recht om een verzoek bij je baas in te dienen om thuis te werken of op andere uren te werken. Als deze dat niet wil, moet hij wel een hele goede reden…Lees verder

13-10-2015

“Werknemers hebben vanaf volgend jaar ‘recht’ op flexibel werken.” Veel mensen denken dat, maar de werkelijkheid ligt genuanceerder. Vier tips om het goed te doen. De Wet flexibel werken treedt in werking met ingang van 1 januari 2016. Met de…Lees verder